要“形式”，不要“形式主义”

比如，组织党员赴红色教育基地过主题党日，把主要精力放在打横幅、拍合影、资料留存上，然后走马观花匆匆离场。再如，组织反腐倡廉书画展，参观者都是支部书记、纪检人员等党务干部，而不是最应该接受教育和监督的管人、管事、管物、管钱的“四管”人员，这种“自拉自唱”的现象岂不是“形式主义”？

当下，有的调研报告预制初稿、工作总结预制框架、学习笔记预制模板，等等。这种类似“预制菜”的现象，同样也是典型的“形式主义”。

早在2018年，习近平总书记在全国组织工作会议上就指出：“一些地方和部门党建工作还存在重形式轻内容、重过程轻结果、重数量轻质量的问题，看起来热热闹闹，实际效果却不佳，甚至与中心工作‘两张皮’、没有什么效果。”

马克思说：“如果形式不是内容的形式，那么它就没有任何价值了。”早在硝烟弥漫的革命战争年代，毛泽东同志就曾经一针见血地批评形式主义是一种“幼稚的、低级的、庸俗的、不用脑筋”的东西。

“形式主义”从外观上看起来高大上，效果来得快，而且成本低，但久而久之，则损害了基层党建工作的严肃性，影响了党群干群关系，降低了党组织的向心力、凝聚力和战斗力。正如习近平总书记所指出的，形式主义、官僚主义是实现新时代新征程党的使命任务的大敌，是党内的一个顽瘴痼疾。

近年来，随着全面从严治党的纵深推进、党内集中教育成效不断巩固提升，形式主义的问题逐步得到有效遏制，但正确处理要“形式”，不要“形式主义”的问题，仍然需要下大力气解决。

要牢固树立党的建设正确政绩观。习近平总书记指出：“经济社会发展要树立正确政绩观，党的建设也要树立正确政绩观，要务实为本。”抓党建是各级党组织书记的本职、主业，要不断强化“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的理念，坚决破除“抓党建工作较虚，抓经济发展才实”的糊涂认识，切实推动党建工作与业务工作深度融合、相互促进。

要强化制度执行意识。党内法规不少，主要问题在于执行不力，有的是缺乏执行能力，有的是缺乏执行底气。制度的生命力在于执行，制度的价值在于落实。在执行制度中，要正确处理好定性与定量的关系、刚性与柔性的关系、规定动作和自选动作的关系，坚决杜绝象征性执行、选择性执行、机械性执行等现象。广大党务工作者不要做“木匠”式干部，睁一只眼闭一只眼；也不要做“泥水匠”式干部，喜欢和稀泥；要做，就做“铁匠式”干部，实打实、硬碰硬。

要坚持有责必问、失责必究。对搞形式主义的，应当及时提醒、约谈或者通报批评，发现一起、处理一起，绝不姑息迁就，坚决维护制度的严肃性和权威性，使制度成为硬约束，而不是“橡皮筋”。（任从勇）